Новосибирское литейное производство планирует масштабную инвестиционную программу по глубокой модернизации.
Летом 2024 года Новосибирское литейное производство (НЛП), одно из крупнейших литейных производств в сети филиалов АО «Желдорреммаш», отметило свой 80-летний юбилей. За эти годы НЛП прошло путь от небольшого литейного цеха до единственного в России предприятия, освоившего выпуск полного номенклатурного ряда чугунных тормозных колодок для подвижного состава российских железных дорог — локомотивов, пассажирских вагонов, моторвагонного подвижного состава.
Начало было положено в сороковых годах прошлого века: литейный цех был заложен эвакуированным предприятием и отливал запчасти для паровозов. Литейное производство работало на базе паровозоремонтного завода (ныне НЭРЗ). В 1968 году новосибирские специалисты-литейщики впервые в стране разработали и внедрили новую технологию изготовления пассажирских тормозных колодок — в открытую форму с размещением сразу двух колодок, — после чего предприятие стало основным поставщиком железнодорожных тормозных колодок для Министерства путей сообщения.
Новейшая история НЛП началась в 2017 году, когда литейное производство было выделено в самостоятельное предприятие — филиал АО «Желдорреммаш». Благодаря эффективной модернизации производственных мощностей и повышению квалификации персонала НЛП стало единственным в России производством, выпускающим четыре основных вида чугунных колодок для РЖД с географией поставок от Калининграда до Сахалина. За свою историю предприятие выпустило более 30 миллионов тормозных колодок.
«За последние семь лет мы в три раза увеличили выпуск готовой продукции, — рассказал «Новой Сибири» директор НЛП Константин Аврицевич. — Если в 2017 году предприятие произвело 500 тысяч тормозных колодок, то в 2024 году мы отгрузили заказчикам 1,8 миллиона штук. Сегодня мощности производства загружены на 100 процентов, но мы готовы кратно нарастить выпуск».
Коллектив здесь считают главной ценностью предприятия. Сейчас в штате НЛП работают 250 сотрудников, средний возраст которых 30-40 лет. Предприятие с 2025 года взяло курс на создание дополнительных рабочих мест, его социальная политика направлена на улучшение условий труда и повышение качества жизни работников.
Перечень социальных гарантий впечатляет. В 2024 году на социальные программы было выделено 15 млн рублей. Вновь принятые рабочие получают подъемные, иногородние сотрудники — компенсацию за аренду жилья. Наставникам доплачивают за учеников; работникам-донорам крови оплачиваются дни сдачи; есть денежные поощрения по акции «Приведи друга». Особое внимание уделяется оздоровлению сотрудников — предоставляются путевки в санатории, компенсируется стоимость железнодорожных и авиабилетов до места отдыха с детьми до 18 лет, детям сотрудников выделяются путевки в летние оздоровительные лагеря.
На сегодняшний день предприятие реализует инвестиционную программу по обновлению производственных мощностей. По итогам 2024 года на эти цели было направлено более 45 млн. рублей. В 2025 году вложения на обновление производственных мощностей планируется значительно увеличить.
«В разработке находятся несколько значимых проектов, направленных на развитие мощностей литейного производства, — рассказывает Константин Аврицевич. – В их числе – автоматизация формовочной линии и освоение точного и высокоточного литья. Реализация этого плана позволит в разы увеличить эффективность производства и значительно повысит профессиональные компетенции предприятия».
Еще одно направление инвестиций — обеспечение экологической безопасности. В феврале 2025 года делегация Министерства промышленности, торговли и развития предпринимательства Новосибирской области высоко оценила эффект от новых очистных сооружений, установленных на предприятии. Ввод в эксплуатацию новой системы тонкой доочистки газов позволяет устранить ароматические составляющие в атмосферных выбросах.
В планах на 2025 год — проектирование и установка автоматической системы мониторинга воздуха. В дальнейшем эта система будет включена в общегородскую автоматическую систему мониторинга.
«Наше предприятие — это индикатор развития российской экономики, — считает Константин Аврицевич. — Становится больше железнодорожных перевозок в стране — растет потребность в расходных деталях, а мы к росту объема заказов готовы. Впереди у предприятия время активного развития, поэтому в будущее мы смотрим с оптимизмом».
Ася ШУМИЛОВА, «Новая Сибирь»
Фото предоставлено предприятием
Ранее в «Новой Сибири»:
«Мы гордимся своим производством и надписью «Сделано в России»
